- 작성일
- 2023.08.08
- 수정일
- 2023.08.08
- 작성자
- 김현지
- 조회수
- 288
[취업전략과] 23학년도 여름방학 면접 프로그램 참가자 모집 안내
우리대학 학생들의 면접 역량 강화를 위해, 면접 프로그램을 운영하니 학생들이 많은 참여 바랍니다.
□ 모집대상 : 전체학과(부) 전학년 재적생 및 졸업생. 단, 모의면접은 4학년 및 졸업생만 가능
□ 운영내용
Ⅰ. 면접 특강(ZOOM 비대면) |
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일시 | 주요 내용 | 강사 | |||
8.21.(월) 14:00-17:00 | [사기업 면접 특강 : 면접관의 시각으로 바라보기] ①2023 면접 주요 트렌드 ②면접 유형별 대응 방법론(인성/역량면접/PT/토론) ③주요 면접 질문별 의도 파악 및 답변 전략 | 前)LG그룹 인재경영팀 | |||
8.22.(화) 14:00-17:00 | [공기업 면접 특강 : 합격하는 공기업 면접 전략 준비법] ①면접평가요소의 특징과 준비법 ②합격의 당락을 좌우하는 필수 질문 답변 준비법 ③면접 준비용 질문 List 및 답변 방향 | 現)공공기관 외부 면접관
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8.23.(수) 11:00-12:00 | [AI역량검사, 이렇게 준비하자] ① AI역량검사 현황, 기반 기술 ② 전형별 활용 현황 ③ 응시프로세스, FAQ | ㈜마이다스인 업무 담당자 | |||
8.23.(수) 18:30-21:30 | [삼성그룹 창의성면접의 핵심] ① 창의성면접의 유형 및 중점평가사항 ② 창의성면접 답변준비전략 및 상황별 대응 전략 ③ 창의성 면접 실습 및 사례 분석 | 前)삼성전자 인사팀
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Ⅱ. (온라인) 현직자 직무면접 교육 |
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일시 | 직무 | 강사 | 주요내용(공통) | ||
8.21.(월) 19:00-21:00 | 생산/품질(1) | 삼성전자 DS/분석기술팀 | - 멘토 및 회사 소개 직무 필요 역량 면접 필수 질문의 목적 및 답변 가이드 현직자의 면접 노하우 질의응답
※ 모집인원 직무별 각 30명(대기자 10명) | ||
영업/영업관리 | LG유플러스/B2B(기업영업) | ||||
연구개발(R&D) | 종근당/Drug Delivery System | ||||
8.22.(화) 19:00-21:00 | 마케팅/MD | 필립스코리아/E-commerce | |||
8.23.(수) 19:00-21:00 | 생산/품질(2) | 현대모비스/품질 | |||
인사/총무/노무 | 삼성바이오로직스/인재개발팀 | ||||
8.24.(목) 19:00-21:00 | 공정개발 | 삼성 SDI/배터리 공정, 설비개발 | |||
IT 개발 | 메리츠증권/시스템개발팀 | ||||
8.25.(금) 19:00-21:00 | 설비기술 | 삼성전자 DS/Foundry 설비기술 | |||
공사/공기업(사무직) | 중소벤처기업진흥공단/사무직 |
Ⅲ. 일대일 모의면접(ZOOM비대면) |
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일시 | 주요 내용 | 모집인원 | |
8.28.(월) ~ 8.31.(목) | ① 모의면접 내용 - 직무 및 인성, 자기소개서 기반 모의면접 및 피드백 ② 모의면접 시간 - 학생 1명 당 50분 지도 - 모의면접 시간은 강사와 학생이 조정하여 자율 결정 - ZOOM 링크는 강사가 개별 학생에게 직접 발송 ※ 모의면집 신청자는 반드시 참가 신청서 업로드해야 선발! | 30명 (선착순 선발) |
□ 신청방법 : 학생역량지원시스템→비교과→면접프로그램(1차~15차)
□ 신청기간 : ~8.19.(금)까지
□ 기 타 : 비교과 1~3마일리지
붙임 1. 참가자 모집 공고문 1부
2. 모의면접 참가 신청서 1부. 끝.